【导语】:南京市城建集团发布了2023年公开招聘简章,此次计划面向社会(含应届毕业生)公开招聘22人,详见正文!
报名截止时间:2023年4月14日18:00前,逾期不再受理。
电子报名表:点此扫码填写
根据集团本部及相关成员企业工作需要,拟面向社会(含应届毕业生)公开招聘22名工作人员。招聘工作坚持德才兼备、人岗相适的选人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,切实把政治素质好、综合能力强、工作业绩突出的人才引进集团。现将有关事项公告如下:
一、招聘条件
应聘人员应当符合以下条件:
1.政治素质好,自觉遵守国家法律、法规及单位规章制度;
2.品行端正,具有较强的责任心、事业心;
3.年龄在35周岁及以下(1988年1月1日以后出生),具体根据岗位要求(详见附件);
4.能熟练使用日常办公软件,具备较好的文字功底和较强的执行力、学习能力和沟通协调能力;具有1年及以上相关岗位工作经验(截至2022年12月31日,应届毕业生不作此要求);
5.身体健康,按要求提交1年内(2022年4月1日至今)的体检报告;
6.具备招聘岗位所要求的其他条件(详见附件)。
此外,具有以下情形之一的,不得报名:
1.发生过违法违纪行为的,或涉嫌违法违纪正在接受审查尚未做出结论的;
2.受过党纪、政务处分或有其他不良记录。
二、招聘岗位
此次计划面向社会(含应届毕业生)公开招聘22人,其中集团本部11人,成员企业11人。招聘岗位:点此查看
岗位具体任职条件:点此查看
三、招聘程序
01接受报名
应聘人员填写《报名表》,每人限报1个岗位。岗位需求人数与符合条件的报名人数低于1:3的,该岗位暂不招聘或减少招聘人数。
02资格审查
根据报名人员的经历、学历、职称等综合情况,确定参加面试的人选。应聘者的信息填写错漏、资料上传不全、不符合报考条件及任职要求等,均视为资格审查不合格。
03面试
主要测试应聘人员的表达能力、分析能力以及适应职位要求的专业素质与业务能力。
04背景调查与体检
根据面试成绩,按岗位需求人数与考察人选1:2的比例,从高分到低分确定考察人选。背景调查合格的,安排人员进行体检。
05录用入职
根据面试情况、背景调查结果及体检报告,研究确定拟聘用人选,并按有关规定办理录用、入职手续。
四、报名方式
1.请扫描下方二维码填写电子报名表(建议在电脑端进行填报),报名截止时间:2023年4月14日18:00前,逾期不再受理。
电子报名表:点此扫码填写
2.报名咨询电话(工作日9:00-12:00、14:00-17:00):
集团本部:83110212(何女士)
南京公用:86383624(黄先生)
港华公司:83110773(邓先生)
隧桥公司:58995835(颜女士)
照明集团:83734115(舒先生)
智慧交通:57725566(俞女士)
城建控股:86717516(林女士)
南京市城建集团
2023年4月3日
温馨提示:微信搜索关注【本地宝南京招聘】,在对话框回复关键词【国企】即可查看南京国企央企校招/社招最新消息、薪资待遇、岗位表、报名时间及入口等。