【导语】：金陵老年大学现面向社会退休人员公开招聘储备工作人员，报名截止日期为2025年3月31日结束。
金陵老年大学始建于1984年，是南京市委老干部局主管，面向老年群体招生的公益类老年大学，现有校舍17000多平方米，开设78个专业、227门课，在校学员16240人次。为适应学校发展，加强内部治理，提升办学水平，推动老年教育高质量发展，现面向社会退休人员公开招聘储备工作人员，进一步充实管理服务人才库，具体招聘事项如下：
一、招聘岗位
1.专职班主任。协助系主任做好班级的日常教育管理工作。
2.科研工作人员。协助部门负责人做好老年教育教学科研工作。
二、招聘条件
1.点此查看。
2.热爱老年教育事业，尊重老年学员，品行端正，爱岗敬业，责任心强，服从学校安排，具有良好的职业操守。
3.一般应具有大专以上文化程度，具有与本岗位相关的专业教育背景或者具有从事相关工作的经历，有一定文字功底和教育教学、老干部工作、学生(学员)管理等某个方面管理经验，能熟练操作电脑。
4.年龄一般不超过63周岁，特殊专业人员年龄可适当放宽。
5.思维清晰，身体健康，能坚持工作日正常上班。
6.享有国家规定的养老、医疗等社会保险待遇。
7.科研岗位一般应具有教育学、社会学等相关专业知识和研究能力，具有科研管理工作经历和较强的团队精神，身心健康、责任心强，能够根据科研条件迅速开展工作。
三、应聘程序
1.报名。本次招聘采用邮件报名。有意者请在规定时间内，填写《金陵老年大学工作人员应聘登记表》(登记表详见附件)，将《登记表》、学历证书、职称证书以及能够证明个人能力、成就的荣誉证书(扫描件或照片)统一发送至学校邮箱jlx314@126.com。报名时间自即日起，截止到2025年3月31日结束。
联系方式：李老师，电话：025-84566036
学校地址：南京市秦淮区白下路314号
2.资格初审。学校将根据招聘条件进行资格初审。
3.进行面试。初审通过后，学校将视情况需要，电话通知应聘人员参加学校组织的面试考核，合格者纳入“金陵老年大学后备工作人员库”。应聘者须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责，如有不实，将取消聘用资格，所有责任由应聘者负责。
四、聘任原则
1.金陵老年大学适时根据岗位空缺，按照人岗相适、人事相宜的原则优先从“金陵老年大学后备工作人员库”选聘工作人员。
2.受聘人员试用期四个月，期满考核合格后，签订聘用协议，每个聘期一般为两年。
五、岗位待遇
1.聘期内按月按岗位发给工作补贴，每半年核发一次绩效奖励。试用期只发工作补贴。
2.享受学校规定的寒暑假及其他权利和待遇。
附：《金陵老年大学工作人员应聘登记表》
金陵老年大学
2025年2月26日
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