【导语】：江苏省人力资源服务行业协会四级企业人力资源管理师认定需要具备相应条件，详见正文。
【江苏省人力资源服务行业协会企业人力资源管理师认定】
四级报考条件
具备以下条件之一者:
（1）累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上；
（2）取得技工学校本专业或相关专业毕业证书；
（3）高等院校本专业或相关专业在校生。
备注：
①相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业，工作为连续从事本职业工作。
②相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。
③相关职业资格证书（技能等级证书）是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。
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江苏省高等教育自学考试南京大学主考的人力资源管理等专业停考后，相关事宜的通告详见正文。
南京市根据双减政策发布了南京市义务教育阶段各学科作业管理指南，本文整理了南京初中阶段各学科作业管理指南具体的内容，详见正文。
近日，南京市发布了《南京市义务教育阶段作业管理指南(初中历史)》和《南京市义务教育阶段作业管理指南(初中道法)》，明确了初中历史和道法作业基本要求和实施建议，一起来看。
近日，南京市发布了《南京市义务教育阶段作业管理指南(初中生物)》和《南京市义务教育阶段作业管理指南(初中地理)》，明确了初中生物和地理作业基本要求和实施建议，一起来看。
近日，南京市发布了《南京市义务教育阶段作业管理指南(初中英语)》，明确了初中英语作业基本要求和实施建议，一起来看。
近日，南京市发布了《南京市义务教育阶段作业管理指南(初中数学)》，明确了初中数学作业基本要求和实施建议，一起来看。
近日，南京市发布了《南京市义务教育阶段作业管理指南(小学英语)》，明确了小学英语作业工作目标、基本要求和实施建议，一起来看。
南京市针对教育部办公厅发布的《关于进一步加强中小学生体质健康管理工作的通知》提出4问并解答，一起来看。
《关于加强义务教育学校作业管理的通知》规定学校要严控书面作业总量，具体的要求详见正文。
南京市针对教育部办公厅发布的《中小学生课外读物进校园管理办法》提出6问并解答，一起来看。
南京市针对教育部办公厅发布的《关于进一步加强中小学生睡眠管理工作的通知》提出7问并解答，一起来看。
南京市针对教育部办公厅发布的《关于加强中小学生手机管理工作的通知》提出6问并解答，一起来看。
2024-05-11 17:18 来源：南京教育发布
2024-05-11 17:18 来源：南京教育发布
2024-05-09 11:19 来源：南京江北新区
2024-05-09 11:12 来源：南京江北新区
2024-05-09 10:40 来源：本地宝综合
2024-05-09 10:26 来源：本地宝综合
2024-05-09 10:13 来源：本地宝综合
2024-05-09 09:52 来源：本地宝综合
2024-05-08 08:59 来源：江北党群
2024-05-07 13:49 来源：高淳发布
【导语】：江苏省人力资源服务行业协会四级企业人力资源管理师认定需要具备相应条件，详见正文。
【江苏省人力资源服务行业协会企业人力资源管理师认定】
四级报考条件
具备以下条件之一者:
（1）累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上；
（2）取得技工学校本专业或相关专业毕业证书；
（3）高等院校本专业或相关专业在校生。
备注：
①相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业，工作为连续从事本职业工作。
②相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。
③相关职业资格证书（技能等级证书）是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。
