【导语】：子女三周岁前，夫妻双方每周年内分别享受10天育儿假。育儿假可一次性使用，也可分次使用，但不能结转下个周年。育儿假不按照子女数量叠加享受。
问：二胎育儿假如何计算休假？
答：根据《南京市人口与生育服务规定》第十三条，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，子女三周岁前，夫妻双方每周年内分别享受10天育儿假。育儿假可一次性使用，也可分次使用，但不能结转下个周年。育儿假不按照子女数量叠加享受。
拓展阅读：南京婚假、产假、护理假、育儿假天数。
依法办理结婚登记的夫妻，可以享受婚假十五天。
符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假六十天，男方享受护理假十五天。
符合法律、法规规定生育子女的夫妻，子女三周岁前，夫妻双方每年分别享受十天育儿假。
独生子女父母年满六十周岁患病住院期间，独生子女每年享受五天护理假。
前四款规定的假期视为出勤，在规定假期内不影响福利待遇。国家法定休假日不计入上述假期。
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