【导语】：南京市博物馆2022招聘编外人员共计5人，具体的招聘程序、报考程序、考试程序和相关事项见正文。
关于南京市博物总馆招聘编外人员的公告
为做好南京市博物总馆编外人员招聘工作，根据《关于严格规范市级机关和事业单位编外人员管理的意见》(宁委办发〔2013〕43号)、市文化和旅游局组织人事处《关于进一步规范局属事业单位编外人员管理工作的通知》的文件精神，本着“从严控制、规范管理”的原则，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
南京市博物总馆本次招聘编外人员5人，具体岗位、数量、资格条件等相关信息详见《南京市博物总馆招聘编外人员岗位信息表》。
二、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.遵纪守法，品行良好;无违法犯罪记录和行政辞退、开除记录;
3.身体健康，适应岗位要求的身体条件;
4.年龄在18周岁以上，一般不超过40周岁;
5.符合岗位要求的其他资格条件(详见《岗位信息表》)。
三、招聘程序
1.公告发布
本次招聘信息通过南京市博物总馆官网公开发布。
2.网上报名
报名者填写报名表并投递至电子邮箱(840964210@qq.com)。报名信息应当真实、准确、完整、有效，严禁弄虚作假、严禁违纪违规。报名时间为2022年3月8日—3月14日。
3.资格审查
对报名信息进行初步筛选。筛选通过后，报名者需现场提交本人身份证、毕业证书、职业技能证书等相关材料原件复印件及一张二寸照片，进行资格审查。审查通过后通知面试时间，发放面试通知单。招聘岗位人数与通过资格审查的报名人数的比例一般不低于1:2。资格复审时间为2022年3月16日。
4.面试
面试者携带本人身份证和面试通知单参加面试。考官根据报名者的学习工作经历、专业技能问答等，对报名者仪容仪表、工作技能水平、表达沟通能力、逻辑思维能力等作出综合评价。面试时间为2022年3月下旬。
5.体检、考察、公示
面试结束后，按总成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数的1:1确定进入体检人选，体检结束后，对体检合格人员进行考察。因体检、考察不合格出现缺额时，可在报考同岗位的考生中按总成绩从高分到低分依次递补。对拟聘用人员，在南京市博物总馆官方网站上进行公示，时间不少于7个工作日。
6.聘用
公示期满无异议，拟聘用人员与上海外服江苏人力资源服务有限公司签订劳动合同，工作地点在总馆各分支机构。未按通知要求参加报名审核、面试和体检的，或关闭告知的联络方式一周以上无法联络，以及逾期未办理相关手续的，视为自动放弃。招聘结束后，所有有关文件全部归档。
7.招聘咨询
咨询电话：025-52686187
附件2：南京市博物总馆招聘编外人员报名表
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