人才招聘

2017南京禄口国际机场招聘公告

【导语】:根据机场发展的需要,南京禄口国际机场有限公司面向社会公开招聘管制员和航行情报员。招聘详情如下。

南京禄口国际机场有限公司招聘管制员、航行情报员启事

  根据机场发展的需要,南京禄口国际机场有限公司面向社会公开招聘管制员和航行情报员。

  一、公司简介

  南京禄口国际机场于1997年7月1日建成通航,是由江苏省政府为主投资、建设和管理的国内重要干线机场、华东地区的主要货运机场。战略定位为:中国大型国际门户和枢纽机场、航空货运和快件中心。现有东航江苏公司、深航江苏分公司、吉祥航空公司、首都航空公司和邮政航空南京分公司5家基地航空公司。现已开通62个国内主要城市、35个国际和港澳台个地区城市,初步构建覆盖国内、辐射亚洲、连接欧美、通达澳洲的航线网络。

  南京禄口国际机场目前拥有4F级飞行区,两条平行跑道,两座航站楼,国内、国际两个货运中心,一座综合交通中心,保障能力可满足年飞行34万架次、旅客吞吐量5000万人次。2016年机场旅客吞吐量已突破2000万人次大关。南京禄口国际机场有限公司注册资本24.6亿元,净资产超过100亿元,为AAA主体信用评级企业。经营范围包括机场的建设和经营管理,国际、国内航空客、货运服务,航空食品加工,机场区域内商业、餐饮管理和房地产开发,广告经营等业务。

  二、招聘职位及职责

  管制员、航行情报员主要负责机场内部航行资料,包括AIP(国际航行资料汇编)、NAIP(国内航行资料汇编)的资料管理;航行新技术的推广应用;飞行程序的拟定、修改、优化、维护及报批工作管理,包括与飞行设计院、飞行校验单位以及其它相关单位的牵头协调等工作。

  三、招聘条件

  (一)基本条件。具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律,有良好的职业操守;爱岗敬业,上进心强,热爱机场事业;身体健康,身体条件符合岗位要求;符合岗位要求的其他条件。

  (二)具体条件

  空管相关专业全日制大专以上学历;原则上年龄在35周岁以下,条件优秀者可适当放宽;男性;具有四年以上管制专业或情报岗位工作经验;具有情报工作执照,熟悉飞行程序、资料发布等业务知识,有空域规划工作经验者优先。

  四、招聘程序

  (一)报名

  本次招聘采用网络报名方式,请报名者登录南京禄口国际机场网站(www.njairport.cn)或民航资源网民航招聘栏下载《报名登记表》,按要求填写完整后,将《报名登记表》、学历、学位证书、专业技术资格证书、身份证、工作经历证明等扫描件压缩成文件夹一并发送到zhaopin1@njairport.cn邮箱,压缩的文件夹及文件名为“应聘岗位+姓名”如:航情+张三。

  (二)资格审查

  根据招聘条件及职位要求,对报名人员进行资格初审,初审合格者准予参加综合考评。资格审查贯穿招聘工作全过程,应聘者对所提供本人信息材料的真实性、准确性负责。凡报名时提供虚假材料的,伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,以及在笔试、面试和体检中作弊,一经查实,即时取消应聘资格。

  (三)综合考评

  主要通过笔试、面试等程序,考察应聘者与应聘岗位相关的综合素质和专业素养。

  五、薪酬待遇

  公司与聘用人员签订正式劳动合同,一经录用,待遇从优,原则上年收入水平不低于20万元,具体面议。享受社会保险、住房公积金及各类休假。聘用人员试用期6个月。在试用期间被证明不符合录用条件的,解除劳动合同。

  六、其他事宜

  1.笔试及面试的时间、地点,将通过电话、发短信等方式进行通知,请报名人员合理安排时间并保持手机畅通。

  2.在招聘考试期间,请应聘人员自觉遵守有关规定,否则视为自动弃权。

  3.联系方式:电话:025-69820121,传真:025-69820130,电子邮件:zhaopin1@njairport.cn

  地址:江苏省南京市江宁区南京禄口国际机场有限公司人力资源部(210006)

  4、报名截止时间:2017年3月31日。

  附件1南京禄口国际机场有限公司招聘航情人员的启事

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